業種

商業（卸売業、小売業）

従業員規模

1001〜5000名

成果

・全国一律の基準で可視化することができるようになり、地方ごとに配送課題の特性が浮き彫りになった
・本社部門と支店の責任者が同じデータを見てディスカッションしながら、同じ視点でどこに改善の余地があるのか検討できる
・配送状況を数値化できるようになったことで、現場の協力体制も非常に良くなった
・配送効率が20％改善

業種

情報通信

従業員規模

51〜100名

成果

●SEに頼らず、ITの専門知識をもたない総務部のメンバーだけで導入できた
●これまで入力に手間がかかっていた個別原価会計をシステム化
●交通費精算処理が自動化され、作業工数が大幅に削減
●テレワーク導入率が高水準を維持

業種

医療・福祉

従業員規模

その他

成果

●レジ締めにかかる時間が圧倒的に短縮
●直感的に操作できるため、スタッフの教育コスト・時間が削減
●会計時に患者の名前や会計履歴などが確認できるようになり、業務効率が向上
●会計時のミスがなくなった

業種

商業（卸売業、小売業）

従業員規模

11〜50名

成果

●手厚いサポートとわかりやすいインターフェースでスムーズに導入
●在庫管理が自動化され、1日30分の作業時間が削減
●商品IDのつけ方を工夫し商品開発にも活用
●免税販売機能があり、インバウンドにも対応しやすい

業種

飲食店・宿泊業

従業員規模

101〜500名

成果

●各店舗に出向いて行っていた導入・メンテナンスの設定作業を、本部・店舗間の電話のやりとりだけで完結できるようになった
●予約システム『トレタ』とのAPI連携により、接客の質が向上
●お客様の対応状況・ステータスが把握でき、スムーズな店舗オペレーションを実現
●生産性の高い業務に時間を使えるようになった

業種

倉庫・運輸関連業

従業員規模

101〜500名

成果

●コロナ禍でも教育環境を構築し、育成施策を実施できた
●eラーニングは各自が空き時間で受講できるため、教育の時間効率が改善した
●受講した社員から「操作がわかりやすい」「集合研修より受講しやすい」といった好評の声が上がっている
●今後は動画マニュアルを作成し、ヒューマンエラーを生まない教育を実現したい